HR Executive (Recruitment) - Bali

Bergabunglah dengan Prosegur sebagai HR Executive (Recruitment) di Bali dan jadilah bagian dari tim yang membentuk tenaga kerja dinamis kami. Ini adalah kesempatan unik untuk berkontribusi pada pemimpin global dalam solusi keamanan sambil menikmati budaya dan gaya hidup yang hidup di Bali.

Di Prosegur, kami mencari HR Executive (Recruitment) yang akan membantu kami dalam merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami. Anda akan bekerja secara langsung dengan manajemen untuk memastikan kami memiliki sumber daya yang tepat untuk setiap posisi, sambil memanfaatkan berbagai alat dan perangkat lunak terkini.

Bali menawarkan lingkungan kerja yang menyenangkan dan beragam, dengan akses ke berbagai fasilitas dan kegiatan yang mendukung keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi. Bergabunglah dengan kami dan jadilah bagian dari perjalanan kami menuju kesuksesan bersama.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Membantu dalam proses rekrutmen, mulai dari merancang posisi, mengiklankan lowongan kerja, hingga merekrut dan menawarkan kandidat.
• Menggunakan sistem rekrutmen online seperti LinkedIn, Indeed, dan laman web perusahaan untuk mencari dan memilih kandidat.
• Melakukan wawancara dengan kandidat potensial dan mengevaluasi kualifikasi serta kemampuan mereka.
• Membuat dan mengirimkan penawaran kerja kepada kandidat yang lolos seleksi.
• Memantau dan mengelola proses onboarding untuk karyawan baru.
• Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan kebijakan rekrutmen yang sesuai dengan standar perusahaan.
• Membuat laporan rekrutmen dan memberikan masukan kepada manajemen untuk meningkatkan proses rekrutmen.
• Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan perusahaan terkait rekrutmen dan pengembangan talenta.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Sarjana dalam bidang Human Resources, Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun dalam rekrutmen dan seleksi talenta.
• Pengalaman menggunakan sistem rekrutmen seperti BambooHR, Greenhouse, atau sistem serupa.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
• Kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
• Kemampuan bekerja dalam tim dan kemampuan manajerial yang baik.
• Penguasaan bahasa Inggris yang baik.
• Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP atau PHR (preferensi).

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait